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Pessoa Desenvolvedora Front End (Vaga Afirmativa para Pessoa com Deficiência)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Na Alura, a diversidade é um dos nossos valores fundamentais. Trabalhamos diariamente para tornar nossa equipe mais diversa, acreditando que um ambiente múltiplo é essencial para alcançar a inclusão e desenvolver soluções tão plurais quanto nossa equipe.


Como parte desse compromisso, estamos abrindo uma vaga afirmativa para a posição de Pessoa Desenvolvedora Front End. Nosso objetivo é promover a representatividade de gênero e proporcionar oportunidades que contribuam para a equidade no mercado de trabalho.


Nosso time é responsável pelo desenvolvimento e manutenção dos sites e landing pages da Alura, como alura.com.bralurastart.com.bralura.com.br/empresas. Também é responsável por eventos de vendas como Aniversário da Alura, Semana da Programação e Black Friday, bem como iniciativas de disponibilização de conteúdo como 7 Days of Code, Tech Guide e as Imersões.


Com isso, você irá fazer desenvolvimento front-end e manutenção dos sites e landing pages da Alura.

 

Se fez sentido para você, esperamos sua inscrição!

Responsabilidades e atribuições

  • Experiência com HTML, CSS e Javascript;
  • Saber lidar com reviews de código, críticas e feedbacks horizontais e de sua liderança;
  • Ter bastante clareza que quer front-end como sua carreira;
  • Ter boa comunicação e conseguir conversar com as pessoas de times externos como marketing e LATAM;
  • Autonomia.

Requisitos e qualificações

Não é obrigatório, mas pode ser considerado um diferencial, se você tiver:


  • Experiência com PHP;
  • WordPress.

Informações adicionais

NOSSOS BENEFÍCIOS ENCANTADORES


Salário, saúde, alimentação e bem estar:

  • Vale-Refeição: R$710,00 por mês (depositado em cartão de benefício flexível);
  • Vale-Alimentação: R$160,00 por mês;
  • Apoio home-office, que você poderá usar como preferir: R$90,00 por mês;
  • Convênio médico (cobertura de 70%) e odontológico (opcional) da SulAmérica Saúde;
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas;
  • Seguro de vida; 
  • Gympass;
  • Day off no mês do seu aniversário;
  • Suporte de equipamentos para o seu local de trabalho ser o mais confortável possível.

Ambiente de trabalho:

  • Horários de trabalho flexíveis;
  • Dress code criado por você;
  • Cultura de trabalho humanizada que respeita e valoriza todas as pessoas, incentivando a diversidade e a inclusão;
  • Meio colaborativo e com abertura para propor ideias e ajudar na construção de projetos e ações;
  • Eventos internos que abordam temáticas de grande relevância para a sociedade, favorecendo a disseminação do conhecimento.

Desenvolvimento profissional e pessoal:

  • One on One com a sua liderança, um momento para falar sobre sua carreira e/ou sua vida pessoal. A ideia é que seja um espaço aberto e acolhedor para você levar o que quiser;
  • Ambiente horizontal, ou seja, não contamos com uma progressão de carreira em escadinha. No lugar disso, queremos que você foque no seu desenvolvimento pessoal e daremos todo o incentivo para que você possa crescer e ter oportunidades em suas áreas de interesse;
  • Networking com grandes profissionais da área da educação e da tecnologia;
  • Acesso gratuito às plataformas de educação e tecnologia do Grupo Alura (Alura, Alura Língua, MusicDot e e-books da Casa do Código) para que você se desenvolva em todos os âmbitos que deseja e explore novos horizontes.

E aí, você quer colaborar com a gente para transformar vidas e carreiras? Se inscreva em nossa vaga!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com a liderança
  4. Etapa 4: Contratação

O MAIOR ECOSSISTEMA DE ENSINO EM TECNOLOGIA DO BRASIL

Temos como missão transformar as vidas e as carreiras de todas as pessoas que se conectam conosco. Hoje, somos formados pela Alura, a maior escola online de tecnologia no Brasil; Alura Latam, uma extensão da Alura para a América Latina; Alura para Empresas, escola de soluções corporativas em tech; Alura Start, solução de aprendizagem computacional para estudantes da educação básica; Casa do Código, editora de livros de tecnologia, business e inovação; FIAP, instituição referência em ensino superior de tecnologia; e PM3, escola pioneira em educação de gestão de produto.